• Вс. Апр 11th, 2021

Партнерский рынок

Свежие новости России и мира

В России начал действовать закон об удаленной работе

Автор:News Team

Янв 1, 2021

С первого января в силу вступает закон, который позволяет россиянам официального уходить на удаленную работу.

Фото: elements.envato.com/

Законом предусмотрена как полностью удаленная, так и комбинированная дистанционная работа. Работодатель сможет увольнять не выходящего на связь работника, но обязан компенсировать использование собственного компьютера работника

С первого января в силу вступает закон, который позволяет россиянам официального уходить на удаленную работу. Законодательно закреплено сохранение зарплаты при выходе на удаленную работу и обязанность руководителя обеспечить сотрудника всем необходимым для выполнения своих обязанностей. Документ размещен на интернет-портале правовой информации.

По закону, есть три вида удаленной работы. Первый тип, это дистанционная работа, когда сотрудник выполняет свои обязанности удаленно на постоянной основе. Второй тип — временно удаленная работа —дистанционный режим действует на какой-то определенной период. Третий тип — комбинированный, являющийся сочетанием удаленного и очного труда.

Законодательно закреплено сохранение зарплаты при выходе на удаленную работу и обязанность руководителя обеспечить сотрудника всем необходимым для выполнения своих обязанностей. Документ размещен на интернет-портале правовой информации.

По закону, есть три вида удаленной работы. Первый тип, это дистанционная работа, когда сотрудник выполняет свои обязанности удаленно на постоянной основе. Второй тип — временно удаленная работа — дистанционный режим действует на какой-то определенной период. Третий тип — комбинированный, являющийся сочетанием удаленного и очного труда.

Источник

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Все права защищены © 2020 — 2021